
ABŞ-da yeni məzunların işsizliyi orta işçidən yüksəkdir
ABŞ-da yeni universitet məzunlarının işsizliyi artıq bütün işçi qüvvəsindən yüksəkdir və fərq qeydlərdəki ən böyük səviyyədədir. Dönüş nöqtəsi 2019-cu ilin fevralıdır — ChatGPT-dən illər əvvəl.
ABŞ-da yeni universitet məzunlarının işsizlik səviyyəsi artıq bütün işçi qüvvəsindən yüksəkdir — bu, qeydə alınmış ən böyük fərqdir. Data alimi Randal S. Olson-un dərc etdiyi təhlilə görə, dönüş nə ChatGPT ilə, nə də pandemiya ilə başladı: xətt sıfırı 2019-cu ilin fevralında keçdi.
Üstünlük 2019-cu ildə yox oldu
Olson-un qrafiki bir rəqəmi izləyir: yeni məzunların işsizlik göstəricisindən bütün işçilərin göstəricisinin çıxılması ilə alınan dəyərin 1990–2026-cı illər üzrə 12 aylıq ortalaması. Dövrün böyük hissəsində xətt sıfırdan aşağıdır; yəni diplom orta işçinin təcrübəsindən daha çox dəyər verirdi. Üstünlük 2010-cu ilin ortasında zirvəyə çatdı: məzunlarda işsizlik təxminən 7%, bütün işçi qüvvəsində isə 10%-ə yaxın idi — böhranlar ilk növbədə diplomu olmayan işçilərin çox olduğu tikinti və istehsalat sektorlarını vurur. Xətt 2019-cu ilin fevralında sıfırı keçdi və o vaxtdan hər ay müsbət qalır. Klivlend Federal Ehtiyat Bankı bu aşınmanı daha geriyə, təxminən 2000-ci ilə qədər aparır.
Rekord fərq və 41% natamam məşğulluq
2026-cı ilin əvvəlində yeni məzunlarda işsizlik 5,6%, bütün işçilərdə isə 4,2% idi — 1,4 faiz bəndi fərq, qeydə alınmış ən böyüyü. Ümumi işsizlik sağlam səviyyədədir; ziyan gənclərdə cəmlənir. İşi olan məzunların təxminən 41%-i natamam məşğuldur — heç vaxt diplom tələb etməyən vəzifələrdə çalışır; bu, Nyu-York Federal Ehtiyat Bankının tədqiqatına əsaslanır.
Uzaqdan iş, yoxsa AI?
İqtisadçılar səbəb barədə hələ də mübahisə edir. 2026-cı ilin iyununda Nyu-York Federal Ehtiyat Bankı gənc məzun işsizliyinin artımının təxminən 64%-ni uzaqdan işləməyə bağladı: işəgötürənlər təcrübəsiz insanları, məzunu məhsuldar işçiyə çevirən gündəlik mentorluğun çətin verildiyi uzaqdan vəzifələrə götürməkdə tərəddüd edir. Stanford tədqiqatçıları isə AI-ı göstərir: onların tapıntısına görə, 22–25 yaşlı karyerasının başlanğıcındakı işçilər AI-ın ən çox təsir etdiyi vəzifələrdə 2022-ci ilin sonundan bəri məşğulluğun təxminən 16%-ni itirib və bu azalma uzaqdan mümkün rollar çıxarıldıqdan sonra da qalıb. Sayı iki dəfə artan kompüter elmləri məzunları indi bütün ixtisaslar arasında ən yüksək işsizlik göstəricilərindən birinə malikdir.
Giriş səviyyəsi problemi, diplomun hökmü deyil
Diplom dəyərini itirməyib. Ən azı bakalavr dərəcəsi olan 25 yaş və yuxarı amerikalıların işsizliyi 2026-cı ilin aprelində 2,8% idi — orta məktəb məzunlarının göstəricisindən xeyli aşağı; Nyu-York Federal Ehtiyat Bankı diplomun ömürlük gəlirini hələ də təxminən 12,5% hesablayır. Diplomsuz gənc işçilərdə göstərici 7,2%-dir, yəni məzunların 5,6%-dən xeyli yuxarı. Economic Policy Institute mənzərənin daha qarışıq olduğunu müdafiə edir. Rəqəmlər göstərir ki, sınan təyinat nöqtəsi deyil, başlanğıc üçün giriş yoludur.
SiTech — AI ilə gücləndirilmiş veb hazırlanması
Sürətli və müasir saytlar qurur, AI-ı real biznes proseslərinə gətiririk. Layihəniz və ya sualınız var? Kömək etməyə hazırıq.