Dört yıl ve ayrılık: AWS'nin açık kaynak sorumlusu neden memnun

Tarus Balog, dört yılın ardından Amazon Web Services'ten ayrıldı ve Adventures in Open Source blogunda yayımladığı veda yazısında rahatlamasını gizlemiyor. "AWS'den kovulmak aslında bir rahatlama," diye yazıyor ve 2022'de katıldığı şirketin artık çalışmak istediği şirket olmadığını ekliyor.

"Değiştirilebilir" çalışanlar

Balog, AWS'ye kendisini OSSM — Açık Kaynak Stratejisi ve Pazarlama ekibine — işe alan David Nalley sayesinde katıldı; Nalley onu ekibin AWS'yi açık kaynak topluluklarında daha iyi bir vatandaş yapma konusunda ciddi olduğuna ikna etti. Görevi ticari açık kaynak şirketleriyle irtibat kurmaktı; bunu kendisi "kocaman, yüzsüz bir şirkete insan yüzü kazandırmak" diye özetliyordu.

Onu asıl rahatsız eden, Amazon'un neredeyse tüm çalışanları "değiştirilebilir" görmesiydi. Yeni bir çalışanı birkaç hafta içinde verimli bir depo çalışanına dönüştüren modelin, başarının yıllar içinde kazanılan kurumsal bilgiye dayandığı bilgi teknolojilerine aktarılamayacağını savunuyor. Nalley tüm Developer Experience organizasyonunun başına getirildi ve Balog'un onunla teması neredeyse sıfıra indi.

Üretken yapay zekâya dönüş

Geçen yıl, yazdığına göre AWS "tamamen ve neredeyse umutsuzca" üretken yapay zekâya yöneldi. Meslektaşları e-postalarını yapay zekâyla özetledikleri için övünüyordu — "neden daha iyi e-postalar yazmıyoruz?" — ya da tek bir istemle konferans sunumu oluşturdukları için. Dikkatin en değerli meta olduğu bir ekonomide bunun, işi yapmayı reddetmek anlamına geldiğini söylüyor. İçinde anlaşılmaz yapay zekâ metni kalan slaytlar için verdiği hüküm net: "Yeterince iyi", müşteri takıntısı değildir.

Asıl eleştiri yönle ilgili. AWS, gerçek bir müşteri ihtiyacından geriye doğru çalışmak yerine artık mümkün olduğunca çok ürünü olabildiğince hızlı piyasaya sürüp hangisinin tutacağını izliyor gibi — yapay zekâyla üretilen ve sonunda yapay zekâ tarafından tüketilen içerikler. re:Invent'te, diyor, bulutu mümkün kılan servisler hakkında oturum bulmak zor: S3, EC2, RDS.

Kurtarılan bir hesap

En gurur duyduğu başarı, on yıllık AWS ortamı çok az bildirimle ve itiraz yolu olmadan kapatılan, verilerinin silindiği söylenen kuzey Afrikalı bir kullanıcının askıya alınmış hesabını geri açtırmaktı. Balog temas kurdu, doğru iç birime ulaştı ve destek ekibi kaynakları geri getirdi. Kullanıcı bunu bir yazıyla anlattı; dosya kapandıktan sonra üst yönetim ilgisiz kaldı, ama hiç tanışmadığı Amazon çalışanları Slack'ten ona şirkete olan inançlarını yenilediğini yazdı.

İşten çıkarmalar ve açık kaynağa dönüş

İki büyük işten çıkarma dalgası — biri ekimde, daha kötüsü ocakta — ona arkadaşlarını ve söylediğine göre uykusunu ve tansiyonunu kaybettirdi. Cory Doctorow'un "ters kentaurlar" yazısını anıyor ve hiçbir Amazon çalışanının onu biraz utanç duymadan okuyamayacağını kabul ediyor. Balog, dört yıl boyunca kendisinden etik dışı, bırakın yasa dışı olanı, hiçbir şey istenmediğini vurguluyor ve çıkışını dahili bir kanalda paylaştığı meme'e bağlamıyor. Bu yılki GrafanaCon'un ardından açık kaynak köklerine dönmek istiyor — ve kullanıcının elindeki kontrol vaadinin, yalnızca API üzerinden erişilebilen modeller çağında nasıl ayakta kalacağını soruyor.