უკან დაბრუნება
Unlisted-ის ანგარიში: ვაკანსიების 28,3% კარიერის გვერდებზე 90 დღეზე მეტია ღია
SiTech AI Team2 წთ. საკითხავი

Unlisted-ის ანგარიში: ვაკანსიების 28,3% კარიერის გვერდებზე 90 დღეზე მეტია ღია

Unlisted-ის Ghost Jobs Report-ის მიხედვით, კომპანიების საკუთარ კარიერის გვერდებზე 163 057 ვაკანსია 90 დღეზე მეტია ღია, რაც დათარიღებული განცხადებების 28,3%-ია. ანგარიშში ქვეყნების, დარგებისა და ხელფასის მითითების მონაცემებიცაა.

პლატფორმა Unlisted-მა სექტემბრის ანგარიში „Ghost Jobs Report“ გამოაქვეყნა. მისი მონაცემებით, კომპანიების საკუთარ კარიერის გვერდებზე გამოქვეყნებული დათარიღებული ვაკანსიებიდან 163 057 განცხადება 90 დღეზე მეტია ღია, რაც მთლიანი რაოდენობის 28,3%-ია. მათგან 94 106 უკვე 180 დღეზე მეტხანსაა გამოქვეყნებული, ღია ვაკანსიის ასაკის მედიანა კი 36 დღეა.

ანგარიშში „მოძველებულად“ ითვლება განცხადება, რომელსაც დამსაქმებლის გვერდი გამოქვეყნებიდან 90 დღეზე მეტხანს ღიად აჩვენებს. ავტორები აღნიშნავენ, რომ ცალკეულ ვაკანსიას „მოჩვენებით სამუშაოდ“ არ მოიხსენიებენ და მხოლოდ საერთო მაჩვენებლებს აქვეყნებენ.

რამდენ ხანს რჩება ვაკანსია ღია

ასაკის მიხედვით განაწილება ასეთია: განცხადებების 45,1% 30 დღეზე ნაკლებია, 17,1% 30-60 დღის შუალედშია, 9,5% კი 60-90 დღის. მოძველებულ ორ ჯგუფს დანარჩენი უკავია: 12% 90-180 დღისაა, განცხადებების 16,3% კი 180 დღეზე მეტხანსაა ღია.

დარგები და ქვეყნები

ყველაზე დიდხანს ვაკანსიები სტუმართმასპინძლობაში ჩერდება: 23 639 ღია განცხადებიდან 43,9% 90 დღეზე მეტია ღია, მედიანა 65 დღე. შემდეგ მოდის განათლება (37,4%) და ინჟინერია (32,3%, 69 017 ვაკანსია). ყველაზე სწრაფად განცხადებები ჯანდაცვაში იხურება: 19,7%, მედიანა 29 დღე.

ქვეყნებს შორის ყველაზე მაღალი წილი შვედეთშია (40,9%), შემდეგ მოდიან ნიდერლანდები (39,2%), ესპანეთი (34,3%), საფრანგეთი (32,6%) და გერმანია (31,7%). აშშ-ში, სადაც ყველაზე მეტი ღია ვაკანსიაა (334 681), მაჩვენებელი 26,2%-ია და ხელფასი განცხადებების 50,7%-შია მითითებული. ხელფასის გამჭვირვალობა ქვეყნების მიხედვით მკვეთრად იცვლება: გერმანიაში 3,9%, იტალიაში 42,7%.

პლატფორმები და დამსაქმებლები

განცხადებების ასაკი დამოკიდებულია იმ სისტემაზეც, რომლითაც დამსაქმებელი ვაკანსიებს აქვეყნებს: Lever-ის ბორდებზე ყველაზე დიდი წილი (48,2%) 90 დღეზე მეტხანს ღიაა, Workday-ზე კი ყველაზე მცირე (17,2%). დამსაქმებლებიდან ყველაზე მეტი ღია განცხადება O'Reilly Auto Parts-ს აქვს (14 320, საიდანაც 45,6% 90 დღეზე მეტხანს ღიაა), Whataburger Restaurants-ს 4 184 ვაკანსიიდან 83,9% მოძველებულია (მედიანა 239 დღე). ანგარიში აღნიშნავს, რომ გრძელვადიანი ღია განცხადება თავისთავად არაფერს ამტკიცებს.

დახურვები და მეთოდი

ბოლო 30 დღეში დამსაქმებლების გვერდებიდან 88 895 განცხადება მოიხსნა: 14,6% კვირაში დაიხურა, 30,8% ორ კვირაში, გამოქვეყნებიდან მოხსნამდე მედიანური დრო კი 24 დღეა. ავტორები ამ ციფრებს ქვედა ზღვრად მიიჩნევენ, რადგან დაკვირვება მხოლოდ 29 დღის განმავლობაში მიმდინარეობდა.

დახურული განცხადებებიდან 4,2% 30 დღეში დაბრუნდა: 3 915 შემთხვევაში იმავე დამსაქმებელმა იგივე პოზიცია ახალ განცხადებად გამოაქვეყნა, კიდევ 4 576 ღია განცხადება კი ადგილზე დაიხურა და ხელახლა გაიხსნა. Unlisted მონაცემებს დამსაქმებლების საჯარო ATS API-ებიდან რამდენიმე საათში ერთხელ კითხულობს; ვაკანსიების ბორდებიდან მონაცემები არ გროვდება და ვერცერთი რიცხვი არ არის შეფასებული. ანგარიშის ცხრილები CSV ფაილებადაც ქვეყნდება.

SSiTech

SiTech — AI-გაძლიერებული ვებ დეველოპმენტი

ვქმნით სწრაფ, თანამედროვე ვებსაიტებს და AI-ს ვაერთიანებთ ქართული ბიზნესებისთვის. გაქვთ პროექტი ან კითხვა? სიამოვნებით დაგეხმარებით.