
Ջոն Թերնուսը կվերակազմավորի Apple-ը՝ ավելի քիչ մենեջմենթ և ավելի հաճախակի արտադրանքի թողարկումներ
Ըստ Bloomberg-ի՝ Apple-ի նոր գործադիր տնօրեն Ջոն Թերնուսը ծրագրում է վերակազմավորել ընկերությունը՝ կրճատել միջին մենեջմենթը, ուժեղացնել ինժեներական կենտրոնացումը և թողարկումները բաշխել ողջ տարվա ընթացքում։
Apple-ի նոր գործադիր տնօրեն Ջոն Թերնուսը ծրագրում է վերակազմավորել ընկերությունը, որպեսզի այն աշխատի ավելի արագ և ճկուն։ Ըստ Bloomberg-ի լրագրող Մարկ Գուրմանի՝ Թերնուսը ցանկանում է, որ Apple-ը ավելի շատ ապրանքներ ավելի հաճախ թողարկի և դառնա ավելի փորձարարական։
Ըստ զեկույցի՝ փոփոխությունները կանդրադառնան նաև կազմակերպչական կառուցվածքին. ընկերությունը կրճատում է միջին մենեջմենթը, որպեսզի ինժեներների և բարձրագույն ղեկավարության միջև ավելի քիչ շերտեր մնան։ Ըստ 9to5Mac-ի վերանայման՝ վերջին երկու շաբաթվա ընթացքում Apple-ը աշխատանքից ազատել է մի քանի ծրագրերի մենեջերի (EPM) ապարատային ինժեներիայի բաժնում։
Թողարկումների օրացույցը փոխվում է
Գաղափարներից մեկը Apple-ի արտադրանքի թողարկման օրացույցը վերակազմավորելն է։ Ըստ զեկույցի՝ ընկերությունը ավելի քիչ կհենվի գարնանային և աշնանային ավանդական ցիկլի վրա և նոր ապրանքներ կթողարկի ողջ տարվա ընթացքում։
Ավելի քիչ աշխատակից, ավելի շատ պահանջ
Ըստ Bloomberg-ի՝ 51-ամյա Թերնուսը տարիներ շարունակ աջակցում էր ավելի սեղմ կազմակերպությանը։ Ապարատային ինժեներիան ղեկավարելիս նա ընդհանուր հանդիպման ժամանակ աշխատակիցներին ասաց, որ ընկերությունը պետք է ավելի քիչ մարդ վարձի, ավելին պահանջի առկա ինժեներներից և նվազեցնի կազմակերպչական ուռճացումը։ Ներկայացման ժամանակ նա ցույց տվեց աշխատակիցների տարեկան աճի գրաֆիկը և նշեց, որ ընկերությունը պետք է նույն արդյունքին հասնի ավելի քիչ մարդկանցով։
Կրճատումները սուր ստացվեցին. ըստ զեկույցի՝ աշխատանքից ազատվեցին մի քանի ծրագրերի մենեջերներ, այդ թվում՝ մինչև վեց տնօրեն, ինչը ընկերությունում ամենաբարձր պաշտոնային մակարդակներից մեկն է։ Այս աշխատակիցներին Apple-ում այլ պաշտոն գտնելու համար տրվեց ընդամենը մի քանի շաբաթ։ Նման ծրագրերի մենեջերները տասնամյակներ շարունակ եղել են ընկերության արտադրանքի ստեղծման գործընթացի կենտրոնում և ղեկավարել են ժամկետների ու թիմերի միջև համակարգումը։
Զեկույցում նաև ասվում է, որ անցյալ ամռանը Apple-ը չեղարկել է AppleCare-ի 5000 աշխատակիցների աշխատանքից ազատման ծրագիրը. ընկերությունը կարծում էր, որ այդ պարտականությունները կկատարեն AI-ի վրա հիմնված գործակալները։
Կենտրոնացում ծառայությունների վրա
Թերնուսը ցանկանում է նաև մեծացնել Apple-ի եկամուտը ծառայությունների ուղղությունից։ Ըստ Bloomberg-ի՝ նա Էդդի Կյուի և ֆինանսական տնօրեն Քևան Պարեխի հետ քննարկել է նոր ծառայությունների մեկնարկը և առկա ապրանքներից ավելի շատ եկամուտ ստանալը։
Վերակազմավորումը ցույց է տալիս, թե ինչպես է Apple պատրաստվում մրցել՝ ավելի քիչ կառավարման շերտեր, ավելի ուժեղ ինժեներական կենտրոնացում և ապրանքների հավասարաչափ հոսք ողջ տարվա ընթացքում՝ երկու խոշոր թողարկումների սեզոնների փոխարեն։
SiTech — AI-ով հզորացված վեբ մշակում
Ստեղծում ենք արագ ու ժամանակակից կայքեր և AI-ը ներդնում իրական բիզնես գործընթացներում։ Ունե՞ք նախագիծ կամ հարց։ Ուրախ կլինենք օգնել։